玫德集团有限公司作为流体配件制造大型企业集团，有八个分厂、员工近八千人。企业设立了以董事长为主任的安全生产委员会，全面实行一岗双责，集团公司和各分厂都设立了安全科，各车间都有专职安全员，共有专职安全管理人员32人，其中80%以上为本科及以上学历。公司有注册安全工程师2人、安全评价师5人，5人进入市安全生产专家库，为安全生产工作的顺利开展奠定了坚实的人才基础。
提升企业本质安全是安全生产的治本之策，在全面推进安全生产管理的同时，重点抓了工艺技术改进、提升人员素质两个方面。首先把实施工艺技术改进作为推进本质安全的第一策略。企业先后引进或自主研发了镀锌机器人、迪砂造型线和自动化物流系统等，通过技术工艺改进，实行机械化换人、自动化减人等措施有效地提升了安全生产管理。特别是外热风水冷长炉龄冲天炉，大大降低了安全风险和职业病危害因素，成功入选国家产业结构调整目录(鼓励类)和十三五重大技术装备指导目录。其次把提升员工素质作为提高企业安全管理水平主要措施。企业每年投入1000多万元用于教育培训，确保了教育培训的实效性。通过开展丰富多彩的安全活动引导职工学习安全知识、提高安全意识，进而形成好的安全习惯。创建了人人参与、齐抓共管的良好氛围。
同时公司、厂区和班组建立了安全微信群，施行安全互控检查模式、异常举报有奖管理措施，提高了职工参与安全管理的热情。企业投入近300万元建立了消防控制室和安全监控平台，将公司重点危险源全部纳入其中，对重点危险源实现了24小时实时监督。下一步企业结合实际工作，进一步牢固树立以人为本、科学发展的发展理念，始终坚持“安全第一、预防为主”安全生产方针，全面推进本质安全，扎实有效的做好安全生产管理工作，进一步促进企业安全发展、科学发展。
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